品管部经理

1人

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 通过会员验证  营业执照审核   招聘岗位真实
招聘日期: 2020/1/17 ~ 招满即止 工作地点: 金华
职位部门: 品管部 月  薪: 待遇面议
人员对像: 不限 工作经验: 要求5年以上
性别要求: 不限 职位类型: 全职
学历要求: 大学专科 年龄要求: 不限
公司福利: 指数:8.5
养老、医疗、失业、工伤、生育、婚、丧、产假、年休假、带薪长假、内部培训、加班工资或补贴/调休、住房补贴、工作餐或补贴、高温补贴、通讯补贴、健康体检、物质发放(如节假日、生日、劳保等)、员工宿舍、旅游、竞赛、评比、年终嘉奖

职位描述

岗位职责:
1、制定部门年度、季度、月度工计划
2、制定公司质量管理体系,并实施及不断完善;
3、日常质量体系审核、管理评审、相关培训、处理重大顾客投诉及纠正预防措施的
4、制定和落实等各项质量管理活动;
5、制定各车间、仓库产品物料品质检验运行程序,并监督执行;
6、每日进行各车间产品质量统计分析,督导各车间质量问题改进;
7、负责外部检验机构需求联系、安排、跟进;
8、计量器具的管理及指导实验室管理工作;
9、对新产品,新款的打样工艺和产品质量检测进行记录和反馈(组织订单评估会议);
10、制定产品检验规范;
11、参与供应商评估、考核;
12、完成上级交办的其它工作任务。
任职要求:
1、制定部门年度、季度、月度工计划
2、制定公司质量管理体系,并实施及不断完善;
3、日常质量体系审核、管理评审、相关培训、处理重大顾客投诉及纠正预防措施的
4、制定和落实等各项质量管理活动;
5、制定各车间、仓库产品物料品质检验运行程序,并监督执行;
6、每日进行各车间产品质量统计分析,督导各车间质量问题改进;
7、负责外部检验机构需求联系、安排、跟进;
8、计量器具的管理及指导实验室管理工作;
9、对新产品,新款的打样工艺和产品质量检测进行记录和反馈(组织订单评估会议);
10、制定产品检验规范;
11、参与供应商评估、考核;
12、完成上级交办的其它工作任务。

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